张掖机场公司召开2019年选人用人 “一报告两评议”大会暨干部员工座谈会

5月14日上午，张掖机场公司召开了2019年选人用人“一报告两评议”大会暨干部员工座谈会。集团党委副书记、纪委书记、省监委派驻集团监察专员姜毅及集团党委组织部组织干部室副主任王笃宽出席会议，机场公司领导班子、基层管理干部、党员群众代表共计24人参加会议。

"一报告两评议"大会现场

张掖机场公司党委书记、总经理李九洲做了《张掖机场公司2019年选人用人工作情况专题报告》，从2019年度选拔任用干部的总体情况、具体工作开展情况、存在问题及改进措施四个方面进行了汇报。

张掖机场公司党委书记、总经理李九洲做专题报告

随后，集团党委组织部组织干部室副主任王笃宽向参会人员就民主评议填表注意事项作出说明，参会人员对张掖机场公司2019年选人用人工作和新选拔任用管理人员进行了民主评议。

结合选人用人工作，姜毅书记与参会人员进行了座谈，公司领导班子成员、基层管理干部、党员群众代表围绕党的建设、作风建设、巡视整改、疫情防控、生产经营、安全专项行动、班组建设等工作进行了汇报，并提出一些工作的意见和建议。姜毅书记在听取汇报的过程中，对张掖机场探索党建与业务深度融合所做的努力给予了肯定，对党务、纪检干部工作经验不足和地面服务部人员紧缺的困难给予了答复，他表示集团将加大对党务、纪检干部的培养力度，加强对党建引领业务工作的指导，及时沟通解决人员紧缺的困难。

座谈会现场

姜毅书记在座谈会上肯定了张掖机场公司在选人用人工作中“先试再任”的工作方式，他指出，张掖机场公司管理干部整体素质都比较强，公司要大胆培养，把优秀员工放在重要岗位进行锻炼，保证干部后备力量充足。姜毅书记对下一步工作提出了五点要求：一是在当前疫情防控、经营形势依然严峻的情况下，张掖机场公司要坚决贯彻“过紧日子”的要求，暂缓干部提拔任用工作，严格落实集团降低办公、出差、培训等各项费用的工作要求，做好生产成本的管控工作。二是要继续保持平稳有序的安全态势，民航安全关系国家战略，对安全工作不能掉以轻心，要结合“抓作风、强三基、守底线”安全整顿活动，练好内功，确保安全万无一失。三是针对党务、纪检工作人员经验欠缺的问题，集团将会加强对党务人员等几支人才队伍的建设，并通过业务交流、“以干代训”等方式，提升党务、纪检人员工作能力。四是充分发挥国有企业的体制优势，张掖机场公司要结合党史、新中国史、民航发展历程，引导员工学业务、学知识、学党建，同时要积极开展干部交流任职，培养懂党务、懂经营、懂管理的“通才”，做好人才储备工作。五是要持续抓好党风廉政建设，扎实推进巡视整改工作，结合作风建设，加强对党风廉政建设的教育、监督、管理工作，构建“不敢腐、不能腐、不想腐”的体制机制。