2月2日，甘肃省民航机场集团召开第二届职工代表大会第三次会议。会议全面总结了2025年集团在生产经营、财务运行、工会建设等方面取得的成效，科学谋划2026年重点任务，并对工会工作进行专题部署，进一步凝聚共识、夯实基础，为集团迈向“新枢纽时代”高质量发展提供坚实支撑。

2月2日，甘肃省民航机场集团召开第二届职工代表大会第三次会议。张涵 摄

集团党委书记、董事长王贵玉出席会议并讲话。集团党委副书记、工会主席刘光喜作了题为《擎旗奋进担使命 聚力赋能新枢纽 团结动员广大职工为甘肃民航高质量发展再建新功》的工会工作报告。

报告指出，2025年，随着兰州中川国际机场T3航站楼及综合交通枢纽全面投运，甘肃民航正式步入“新枢纽时代”。集团运输生产指标表现突出，全年共保障运输起降16.53万架次，完成旅客吞吐量2195.96万人次、货邮吞吐量9.17万吨，多个集体与个人获得民航局及省级表彰。工会系统积极开展技能竞赛、安全宣讲与“五小五创”等活动，激发职工创新热情，其中13项安全创新获得集团奖励9.3万元，数智网络公司一项成果亮相全国民航科教创新成果展。工会持续做好职工关怀，全年慰问426人次，发放补助21.75万元，落实“夏送清凉、冬送温暖”等实事，投入160余万元建设职工活动阵地。通过举办首届职工运动会、青年联谊等活动，持续打造“南梁情”“格桑礼”等文化品牌，兰州机场“小红帮您”班组获评省级巾帼文明岗，职工精神文化生活不断丰富。

各代表团围绕集团2026年工作报告、工会工作报告、财务工作报告及经费审查工作报告等内容展开了深入讨论。张涵 摄

报告明确，2026年工会将紧扣集团“11346”发展战略，围绕生产经营与财务管理中心任务，聚焦五大方向扎实推进工作。强化思想引领，创建2-3个劳模（工匠）创新工作室；围绕生产经营关键环节开展多岗位技能竞赛，设立创新孵化基金，完善激励机制；推进“智慧工会”建设，升级“职工之家”，试点心理援助计划，优化帮扶机制；规范职代会程序，完善劳动关系矛盾化解机制，维护职工合法权益；深化“一机场一品牌”建设，开展丰富文体活动，打造特色文化品牌，推动工会工作与集团发展深度融合。

各代表团围绕集团2026年工作报告、工会工作报告、财务工作报告及经费审查工作报告等内容展开了深入讨论。代表们结合工作实际，在生产经营、财务管理、工会服务、技能提升、文化建设等方面积极建言献策。大会主席团认真听取各团讨论情况，审议并通过了各项报告的决议（草案）。

集团党委书记、董事长王贵玉指出，“十四五”以来集团安全形势平稳，累计荣获各类集体和个人荣誉300余项，这些成绩离不开全体职工的共同努力和工会组织的积极作为。他强调，工会要继续加强政治引领，推动党建与工会工作、生产经营深度融合；助力人才培养，拓宽职业发展渠道；弘扬企业文化，讲好民航故事；广泛开展技能竞赛和文体活动，切实维护职工权益，增强队伍向心力。

王贵玉表示，集团各部门、各单位将积极支持工会工作，为工会履行职能提供坚实保障。希望工会以此次会议为契机，以更实举措服务职工、以更强担当融入大局，团结全体职工锚定“11346”发展战略和交通运输领域“三跨”战略，在新枢纽建设、改革创新、安全保障等工作中勇挑重担、再建新功，共同书写甘肃民航高质量发展新篇章。

闭幕式上，全体代表以表决方式一致通过各项决议，会议在庄严的《国际歌》声中圆满闭幕。