4月23日，成都高新区西园街道“西园匠心·强音计划”品牌路演交流会在街道青年之家举行，来自辖区各条战线的青年干部轮番分享，围绕各自社区（工作站）的治理品牌项目进行路演展示。一个个带着一线“烟火气”的治理案例轮番登场，大家互学互鉴，在思维碰撞中擦出治理创新的火花。
交流会现场
交流会上，檬柏社区党委书记刘昌水分享的“善治”故事引人共鸣。这个由农转居院落、商住小区和产业园区融合而成的社区共同体，曾因群体构成多元、生活习惯差异、利益诉求复杂等原因容易引发矛盾。破局的关键，是一支由热心居民组成的自组织——“好大姐”志愿服务队。在社区党委引领下，这群被充分赋能的“好大姐”，成为推动农转居社区由乱到治的“润滑剂”与“引导员”。刘昌水介绍，“好大姐”们自发组建了为老、扶幼、调解等分队，大到带动居民参与公共事务，小到家长里短的劝和，她们用熟人社会的温度，一点点破解了转型社区的难题。
如果说“好大姐”是传统温情的典型，那兴屏社区党委副书记李博带来的“光显兴屏”，则充满了“潮与智”的气息。这个新生的产业社区，青年职工多、高学历人才多，“候鸟型”特征明显，如何激励居民参与基层治理？社区以民生需求为切入点，搭建“青年议事厅”“线上提案板”，让年轻人有地方说话，把有想法、有需求的青年发掘出来，引导有特长的青年用自己的专业回馈社区。李博举例说，社区的英语角，从议题发起到服务落地，全程由几位学小语种的青年自发牵头完成，“他们比我们更懂语言能力提升的需求和痛点，做出来的提案能让居民参与度更强。”如今，社区IP“兴小屏”、积分激励机制、青年社群自组织孵化等一系列品牌项目正逐步成形，年轻人的高智优势正转化为社区共治的新引擎。
交流会现场
尚雅社区依托毛主席视察红光纪念馆阵地探索红与雅的组合打法、芯瑞社区聚焦民生小切口的科教护学路、尚锦社区全龄友好的矩阵共治、天全社区工作站针对特殊人群联动企业开设阳光计划的六全服务、天瑞社区工作站“以味解乡愁”的爱“+”厨房……多条路径，一个指向——让治理人才的成长与社区治理效能的提升同频共振。
近年来，成都高新区综合施策，以专职专业、培训提能全面提高社区干部能力，着力锻造一支政治坚定、素质优良、结构合理的社会工作“主力军”，为基层治理和民生服务注入强劲动能。“我们打造的‘强音计划’培育模式，恰恰是这一导向在基层的实践。”西园街道相关负责人介绍，它以互学互鉴为实战化抓手，搭建起一个知识流动、经验共享的开放平台，让基层工作者在互讲互学中碰撞思路、激发干劲，带动更多力量融入社区治理，让基层治理生态更加生机蓬勃。
文字：黄启恒
受访街道供图
编辑：李艺萱
