●要提升思想穿透力，突破“知的多通的少”的屏障。要透过事故的颠覆性影响，学会用政治眼光看待安全环保问题。要透过表象背后的深层次根源，深刻警醒每个人脚下都踩着“火山口”。要透过责任追究的历史教训，真正触动内心，把命运掌控在自己手里。
●要提升方法穿透力，突破“管的多理的少”的屏障。要覆盖网格“盲点”、堵住制度“漏点”、接续管控“断点”、消除培训“弱点”。
●要提升控制穿透力，突破“做的多精的少”的屏障。学习要深，预警要准，演练要实，队伍要专。
●要提升责任穿透力，突破“说的多干的少”的屏障。要知责明责，不能一转了之。要履责尽责，不能一过了之。要追责问责，不能一罚了之。
本报讯（记者 邱成洋 韩陆）1月2日，油田召开质量健康安全环保工作会议。油田党委书记、公司执行董事朱国文出席会议并强调，安全环保是“天字号”工程，一头连着生产经营，一头连着千家万户。要以党的二十大精神为指引，牢记践行“人民至上”“绿色低碳”等要求，以“三老四严”的态度，以永远吹冲锋号的劲头，全力做好最基础的安全环保工作，为当好标杆旗帜、建设百年油田贡献力量。此前，油田召开HSE委员会会议，审议通过了相关工作安排及方案。朱国文主持会议，公司总经理、油田党委副书记张赫出席会议。
朱国文对油田2023年安全环保工作给予充分肯定。他指出，2023年，油田圆满完成各项生产经营任务，良好态势的背后，是安全环保系统干部员工扛着责任、顶着压力奋战，织密了安全网、筑牢了防护墙，油田各单位、各级干部立足生产经营主战场，严监督、强整改，实现了发展与安全双丰收。
朱国文指出，事业越向前发展，新情况新问题就会越多，面临的风险和挑战就也越复杂。安全环保始终与生产经营相伴而行，有时由于惯性思维和相沿成袭的做法，形成了一层阻碍制度要求直达的绝缘“屏障”，如果不穿透，发再多的制度、提再多的要求，也解决不了心还是那颗不安全的“心”、网还是那张不严密的“网”，本质安全就无从谈起。
朱国文就如何全面提升本质安全水平提出四点要求。
一要提升思想穿透力，突破“知的多通的少”的屏障。安全环保问题表面看是管理问题，根源则是思想问题，必须打通思想“屏障”，做到一通百通。要透过事故的颠覆性影响，学会用政治眼光看待安全环保问题；透过表象背后的深层次根源，深刻警醒每个人脚下都踩着“火山口”；透过责任追究的历史教训，真正触动内心，把命运掌控在自己手里。
二要提升方法穿透力，突破“管的多理的少”的屏障。面对繁杂且易麻痹的安全工作，既要“管”更要“理”，消除“大孔道”，细微之处求实效。要覆盖网格“盲点”，形成管理闭环，从根本上清除传而不达、落而不实。要堵住制度“漏点”，形成一个简便易行的安全环保管理操作指引。要接续管控“断点”，进一步延长管控时间、强化管控衔接，确保人人管理到位、层层责任落地。要消除培训“弱点”，从严把住关口，确保培训全覆盖。
三要提升控制穿透力，突破“做的多精的少”的屏障。学习要深，深入学习习近平总书记关于安全生产重要论述和重要指示精神，从中获得思想启示和思路指引；紧跟时代步伐，虚心学习前沿的安全管理理念和方法，消化吸收再创新，提升本质能力。预警要准，精准提取信息、研判形势、快速决策，确保科学有序作出处置。演练要实，用演练的“精心指数”，换取避险的“成功指数”，提高企业的“平安指数”。队伍要专，建立高效专家指挥体系，使安全环保管理心里有底、手上有数、有人可用。
四要提升责任穿透力，突破“说的多干的少”的屏障。要知责明责，不能一转了之。油田各级领导干部要认识责任清单，把自己置身其中，把安全环保放在心中最重要的位置。要履责尽责，不能一过了之。要严格落实“三管三必须”要求，确保各环节有人管、不落空；认真学习研究上级作出的安排部署、下发的文件，督导落实，处处跟踪问效；坚持“三个面向、五到现场”等，强化有感领导，多到现场解决问题。要追责问责，不能一罚了之。要注重综合施策，推动检查、考核、问责一体发力；把思想引导、专业培训、业绩考核等结合起来，形成叠加效应；以深查实改为目标，确保查的准、罚的服；探索建立双向监督机制，监督实施者也要接受他人的监督；普及“一听、二看、三协商、四要总结记心上”的检查方法，进行换位思考，形成提升合力；探索升级达标、认定免检等新的方式方法，增强激励性，鼓励自主管理，促进良性循环。
油田党委常委、纪委书记李延勇主持会议。油田党委常委、公司副总经理、总地质师王小军宣读《2023年度质量健康安全环保工作表彰通报》，公司副总经理、安全总监张波作题为《凝心聚力防风险 求真务实启新程 为建设世界一流现代化百年油田做好坚实保障》的2023年质量健康安全环保工作报告。与会领导为获奖单位颁发奖牌。
与会人员共同观看了视频短片《生命重于泰山》。采油一厂、钻探工程公司HSE监督站、天然气分公司、采油三厂、采油七厂、试油试采分公司、水务环保公司等7家单位分别作典型经验交流发言。
油田领导艾鑫、梁宁、房俊岭，油田公司企业首席技术专家，油田公司总经理助理、副总师、高级专家，油田公司机关部室负责人，油田公司所属二级单位党政主要负责人及相关工作负责人等参加会议。
