近日，采油八厂第一作业区积极创新党建工作模式，将员工工作与家庭生活紧密相连，通过创建线上“党建铸魂 文化塑人”党建文化学习群和撰写了一封致干部员工家属的信，引领“党建+家庭”模式，形成了一个和谐、稳定、安全、高效的工作环境和生活氛围。
自“党建铸魂 文化塑人”党建文化线上学习群成立以来，加强了党员干部及员工的廉政纪律教育、行为规范引导，并学习了各级党组织领导讲话精神和爱心故事分享等，进一步推动党建文化与生产生活的深度融合。此举不仅获得了员工的广泛认可，更激发了大家参与学习、交流的热情，从党员干部逐渐扩展至每一位一区员工。线上交流不仅丰富了员工的精神文化生活，更提高了大家的政治觉悟和道德修养。
为了进一步深化这一学习群的影响力，作业区还精心撰写了一封致干部员工家属的信，旨在通过家属的力量，共同构建一个和谐、安全、健康的工作环境和生活氛围。信中，作业区对家属们多年来的支持表示了感谢，并强调家属在员工工作中的重要作用和不可或缺的地位。信中提到，作为单位，他们十分关注员工在工作中的安全、日常里的健康以及“八小时之外”的生活。为此，作业区提出了五大倡议，希望得到家属们的积极配合与支持。
首先，倡议家属们帮助家人规矩“工作圈”，通过日常的叮咛和提醒，让家人始终坚守政治底线，做到经济上清白、生活上自律。其次，倡议家属们关注家人的“社交圈”，当好“协管员、贤内助、监督员”，确保家人在八小时之外也能保持良好的社交习惯。第三，倡议家属们帮助家人纯洁“休闲圈”，特别是在面对酒驾醉驾、黄赌毒等违法犯罪行为时，要敢于站出来制止，避免家人陷入不可挽回的境地。第四，倡议家属们与家人一起清理“朋友圈”，慎交友、交益友，共同提升朋友圈的层级和品质。
最后，倡议家属们帮助家人算清“七笔账”，即政治账、经济账、家庭账、亲情账、自由账、健康账、名誉账，通过算账的方式，让家人更加珍惜现有的工作和生活，远离违法违纪的雷区。
这封致干部员工家属的信，不仅体现了作业区对员工的关心和爱护，更展现了一种积极向上的企业文化和党建工作理念。通过这种形式，作业区不仅加强了与员工的沟通与交流，更将党建工作延伸到了员工的家庭生活中，形成了一种全员参与、共同推进的良好氛围。
未来，采油八厂第一作业区将继续深化党建工作，不断创新工作方法和手段，努力构建一个和谐、稳定、安全、高效的工作环境和生活氛围。同时，一区也将继续加强与员工家属的沟通与合作，共同为员工的成长和发展提供有力保障。
素材 王珊
编辑 彭勃
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