“不严不实” 坚决制止
本报讯（通讯员 董志军）自今年1月份以来，采油一厂第二作业区207采油班持续开展“不严不实”主题活动，通过安全早会、团员青年学习园地、微信推送等形式，使员工深刻理解“不严不实”的含义和重要性。通过每月案例剖析和问题台账公示，使员工认识到在工作中严实作风的重要性，并意识到只有通过严谨务实的工作态度才能助力作业区高质量发展。
随着主题活动深入开展，督促了干部深入现场查摆问题，促进了员工岗位职责的履行，有效剖析了存在问题，又全面曝光了薄弱环节。截至目前，查摆问题32个，剖析案例7个，51名员工上报个人问题查摆清单，工作中的不严不实问题得到了有效解决。
通过“不严不实”活动的开展，干部员工增强了岗位责任心，提振弘扬严实作风精气神，以更加严谨务实的态度推动班组的发展和进步。
作风提升 尽职履责
本报讯（通讯员 顾红莉）近日，采油二厂第四作业区南四联合站党支部始终狠抓干部员工严实作风，以“作风提升年”活动为契机，组织全员进行作风反思，从“虚、软、浮、假”四方面进行查找，从思想上挖根源、从履责上找差距、从管理上查漏洞、从作风上摆问题，进一步提高岗位责任心，履行岗位责任，弘扬严实作风，队伍建设呈现新面貌，“风清、气正、心顺、劲足”的氛围日渐浓厚，员工士气更足了、劲头更强了。
为深入推进“作风提升年”活动，该党支部开展“学铁人做铁人，追忆铁人精神，凝聚奋进力量”主题活动，早会上讲述铁人会战时期的故事，观看铁人视频，重温铁人经典画面，开展“我的设备我负责”对标提升劳动竞赛，员工在岗位中践行铁人严细认真精神，彰显“我的岗位我有责”“我的岗位我负责”的火热工作干劲儿，通过评选红旗设备全面提升了设备管理水平。
“夏病冬治” 提前预热
本报讯（通讯员 李兵）弘扬严实作风不仅为组织树立权威和规范化形象，同时也减少严重的失误和违反规定的发生，提高工作效率和质量。电力运维分公司电力运维四部始终将严实作风作为工作的前提和基础。
由于地势低洼，施工条件差等因素，歪杆扶正存在的问题较多。作为检修前重要任务，今年年初，电力运维四部势必要解决这些常年遗留问题。随着天气刚刚转暖，大地尚未解冻，此时正杆，大型设备正好可以进入低洼地势进行施工。人员与设备紧密配合，电杆扶正后仰角不超10度，特殊杆型拉线根据地势情况分别做30度、60度角拉线，并对扶正后的电杆加装护杆圈或者进行培土方的巩固措施。
“夏病冬治”，提前预热。电力运维四部力争做到问题不积压，整改不欠帐，治理一个彻底根除一个，保障电网高效平稳、安全可靠运行。
精打“算盘” 狠抓严实
本报讯（通讯员 邢菲菲）日前，庆北工矿服务公司营地运维分公司以保障后勤服务为前提，以弘扬严实作风为抓手，强化“事前算赢”经营理念，深入落实成本费用“算、控、降”措施，通过三个“加强”，让严实作风贯穿于分公司经营管理实践全过程。
加强能耗指标的科学分解。对全年成本指标按月、季进行科学分解，使每个项目部的各项预算指标均符合其生产经营的实际需要，真正达到科学性、合理性；加强资金成本的刚性管控。强化预算管理、内部控制、风险管理，每月按照预算严控成本支出，对超出预算及预算外成本严格审批，实现成本降低和效益目标的双重提高；加强成本管控的考核力度。项目部作为分公司构架基础，增加其自主管理权限，把握消耗源头，提升基层算账能力，增强成本源头管控的主观能动性，切实提升深挖降本潜力，达到精算成本的目的。
