按照集团公司“始终把员工生命安全和身心健康放在首位”的理念，大庆油田全面打造健康管理机制健全、环境优良、文化领先的健康企业。2023年，已成立专门健康管理服务机构——油田健康管理服务中心，并建设了46处健康之家、232处健康小屋、1000余处健康角，为员工创造了覆盖全面、使用便捷的健康环境……
进入三月，芳草渐醒，万物复苏。各基层单位也积极为员工营造身心健康、轻松快乐的工作生活环境和氛围，纷纷结合自身实际，创新开展有益员工身心健康、寓教于乐的文体活动及心理关爱活动，让员工在工作之余，获得归属感、幸福感。就让我们走进基层，看看各单位都采取了哪些行动——
文／王蕊
“小屋”守护你健康
“自从有了健康小屋，在‘家门口’就能量血压、测血糖，实在是太方便了。”3月8日，采油二厂第八作业区员工张季冬在“健康小屋”内开展健康自检时说。
为进一步关爱和保障干部员工身心健康，采油二厂第八作业区精心为员工打造“健康小屋”，小屋内为员工配置了AED除颤仪、血压仪、制氧机以及退烧药、救心丸、止疼药等健康监测仪器和常用药品，墙上还张贴了许多健康小知识和仪器使用方法，让员工可以随时进行自我健康检测、了解身体健康情况。
同时，为全面发挥“健康小屋”前哨作用，推动健康管理向上向好，这个作业区还积极开展“健康达人”评比活动，努力打造职业健康班组，鼓励员工成为健康达人、减脂斗士，为采油二厂营造健康企业环境保驾护航。
文/摄 本报记者 王延路 通讯员 徐可欣
秧歌扭起来
采油四厂第三作业区为了对一线的岗位员工加强关心关爱，工作之余，开展各类文艺表演、趣味健身等灵活、多样的活动。进一步丰富岗位员工的精神文化生活。这不，杏三集输班的员工们穿着红工装、舞动彩折扇在工间休息时热热闹闹的扭起大秧歌儿。
文/摄 本报通讯员 李欣悦
乐在剪纸中
采油五厂第二作业区巧手协会的青年员工们利用中午休息时间制作剪纸作品。通过剪纸活动，既能陶冶员工情操，又能缓解工作压力，有效提高员工的身心健康，以更健康的身体、更饱满的精神投入工作、提高工作效率、增强凝聚力、让工作生活更加快乐。
文/摄 本报记者 于馨 通讯员 赵丹媚
心理辅导
钻探工程公司钻井一公司党委时刻把关爱员工的身心健康放在首要位置，认真落实油田健康企业建设实施方案，扎实推进EAP心理健康服务精准落地，在上级业务部门的精心指导和帮助下，严格按照油田要求开展全员心理健康评估筛查工作，加大硬件投入，加强心理健康辅导室建设，在钻探率先筹建员工心理健康辅导室，配备了沙盘沙具、心理自助服务仪、脑波生物反馈音乐放松椅等专业设备，打造成涵盖个体心理健康咨询、团体心理辅导、心理减压等功能于一体的职工“心灵驿站”。让员工的幸福感和获得感不断攀升。
文/摄 本报通讯员 刘娟
插花怡情
试油试采分公司积极响应健康工作生活的号召，多家单位联合组织了“春意盎然”主题插花活动。该活动的开展让女工们不仅学会了插花技巧，更重要的是为她们提供了一个展示自我、放松心情的平台，充分调动了广大女工的积极性、主动性，创造性。让女工在紧张的工作之余，享受动手的快乐，共同守护健康。
文/摄 本报通讯员 闫欣欣
打造“家”氛围
水务环保公司各单位认真贯彻落实油田“健康企业”号召，鼓励员工利用业余时间，开展丰富多彩、积极向上的文化体育活动，丰富员工业余文化生活，努力营造“家”氛围，不断增强员工身体素质，从而提高员工的归属感和幸福感。
生产保障公司应员工需求，成立了书法爱好者活动小组，工作闲暇时组织互相交流学习，在互促互进的同时，陶冶情操。中区销售公司利用闲暇时期，组织员工跳第九套广播体操，放松了员工的筋骨，调节了员工的心情，使工作效率得到提高。
文/摄 本报通讯员 李旭升王俊玲
